Na de verandering binnen de ambtelijke organisatie van de gemeente Bodegraven-Reeuwijk zijn daar geen afdelingen en functies meer. Ook de hiërarchie is verdwenen. Er wordt nu…
gewerkt in teams met verschillende samenstelling. De samenstelling van een team is afhankelijk van de opdracht die moet worden uitgevoerd. Door de nieuwe manier van werken is het ziekteverzuim volgens de gemeente Bodegraven-Reeuwijk gedaald, is de sfeer verbeterd en de medewerkertevredenheid toegenomen.
Ambtenaar Puck van Tilburg zegt dat de nieuwe manier van werken voordelen oplevert voor de inwoners van de gemeente. Er kan volgens haar sneller gereageerd worden op ontwikkelingen in de samenleving. Een probleem van een inwoner wordt door een team opgelost, er zijn geen eilandjes meer aldus Van Tilburg.